Qui est LPA ?

LPA Conseil , c’est vous accompagner Autrement

Laurence Ponce

Consultante Formatrice et Coach dans le domaine du Management des Ressources Humaines, j’ai 20 années d’expériences dans l’encadrement des Ressources Humaines.(1000 personnes, 8 sociétés) : 15 ans en entreprise et le reste dans le conseil et la formation.

J’ai l’avantage d’être indépendante c’est pourquoi je vous garantis du sur mesure et de la qualité. Je vous propose des services de conseil, de formation et de suivis personnels/professionnels avec une approche terrain, pragmatique et personnalisée à vos besoins.

Experte oui , mais toujours à jour et à la pointe des dernières innovations RH. Je cumule 2 activités comme enseignante vacataire et formatrice/conseillère en entreprise qui me permettent d’avoir une vision globale et transversale de la fonction RH.

Loin des nombreux centres de formations qui proposent des formations « pré fabriquées » pour réduire leurs coûts, je vous propose donc des formations pragmatiques avec une vraie analyse de vos besoins, une approche directe avec la qualité et la sécurité apportées par le référencement QUALIOPI.

J’ai développé des partenariats avec des consultant(e)s et/ou des organismes choisis pour la qualité de leur travail et leurs compétences. C’est pourquoi j’ai créé Laurence Ponce & Associés Conseil « LPA Conseil » pour valoriser ces partenariats et m’inscrire vers une Responsabilité Sociale d’Entreprise.

Mes domaines d’interventions sont aussi bien dans le conseil que dans le cadre de la formation :

Management des RH, GRH : Diagnostics RH, GPEC, Recrutement, Les outils GRH, Les politiques de Rémunération, La formation en management, Les entretiens professionnels, la gestion du temps…
Droit du travail, Théories des organisations, Economie, …
Risques PsychoSociaux : Formations, Pré -Diagnostics, Diagnostics…